星巴克就佛羅里達州指控其違反州反歧視法的訴訟達成和解，否認存在不當行為，同意支付100萬美元訴訟費用，連續四年提交合規證明，並将不再參與任何要求增加其董事會種族多元化程度的組織。
觀點網訊：星巴克同意就佛羅里達州提起的歧視訴訟達成和解，承諾在招聘、晉升和薪酬決策中不采取基于種族或性别的配額或優待措施。
佛羅里達州此前指控該公司違反了州反歧視法，具體行為包括設定種族配額以及将高管薪酬與實現多元化目標挂鈎。
星巴克否認存在不當行為，並在聲明中表示将專注于“為伙伴們提供優質工作和職業發展機會”。
根據和解協議，星巴克同意遵守佛羅里達州法律，向佛羅里達州法律事務部支付100萬美元以承擔訴訟費用，並連續四年提交合規證明。
根據和解協議，該公司還将不再參與任何要求增加其董事會種族多元化程度的組織。
免責聲明：本文内容與數據由觀點根據公開信息整理，不構成投資建議，使用前請核實。
審校：劉滿桃
版權聲明：觀點網絡信息科技有限公司及廣州觀點信息資訊服務有限公司擁有及保留其主辦暨承辦網站、論壇及活動的所有資料（包括但不限於文字、圖片、音頻、視頻資料及頁面設計、編排、軟件等）的所有權、版權等其他相關知識產權。除經授權合法使用上述資料外，未征得我司書面許可並付費，任何單位和個人不得以任何理由及方式使用上述資料（包括但不限於轉載、轉讓、授權他人使用等），否則我司將依法追究其法律責任以及賠償責任。
承印人：觀點網絡信息科技有限公司 (Guandian Network Information Technology Co.,Ltd.)
地址：香港灣仔菲林明道8號大同大廈15樓1505室（Room 5,15th Floor,Tai Tung Building,8 Fleming Road,Wan chai,HongKong Island,HongKong. ）
電郵：info@guandian.hk
移動端下載