企業社會維度實踐多元,關注鄉村振興與區域高質量發展

观点指数研究院

2025-11-12 12:53

  • 通過積極履行多重社會責任,企業不僅能夠提升自身的社會形象和品牌價值,還能為社會的可持續發展做出重要貢獻,實現經濟、社會和環境的協調發展。

    觀點指數 11月12日,觀點指數研究院發布《表現力指數 • 2025年度商業地産表現報告》,其中在“ESG發展:協同共進”篇中指出,在配合國家政策方面,商業地産企業的實踐愈發多元,例如,通過多種方式帶動服務對象的積極性和主動性,實現精準扶貧;部分頭部央國企會承擔保障性住房和城市更新項目,為城市美好生活煥新賦能等。

    社會維度上,企業需要重點關注員工權益保障、社區建設與服務、社會責任履行以及供應鍊管理等議題。通過積極履行多重社會責任,企業不僅能夠提升自身的社會形象和品牌價值,還能為社會的可持續發展做出重要貢獻,實現經濟、社會和環境的協調發展。

    具體而言,企業要确保員工的健康與安全,提供公平的職業發展機會;積極參與社區建設,營造和諧的居住環境;響應國家政策,如保障性住房建設、鄉村振興等,推動社會公平與可持續發展;同時,加強供應鍊管理,确保供應商遵守社會責任標準,推動供應鍊的可持續發展。

    舉例而言,在員工關愛與幫扶方面,王府井集團始終關注特殊群體員工和困難員工的生活狀況,積極提供及時有效的幫助。2024年,其員工醫療救助總投入137.01萬元,員工醫療救助受助人次12582人;員工助學金總投入5.60萬元,員工助學金受助人次40人次;幫困慰問金總投入21.29萬元,幫困慰問金受助人次286人次;員工救助總投入251.95萬元,員工救助受益總人次9186人次。

    供應鍊管理方面,瑞安房地産針對建築隐含碳排放這一行業痛點,加強與供應商的協同合作,構建低碳建材供貨商庫,並将嚴格的材料排放要求納入混凝土、水泥和鋼筋的采購標準中。同時,建立穩健的供貨商管理體繫,除日常檢查外,瑞安房地産會每季度對一級供貨商,包括總承建商、指定分包商和材料供貨商進行績效評估,並要求主要承建商監督二級供貨商,确保所有ESG相關要求納入合同。

    此外,在配合國家政策方面,商業地産企業的實踐愈發多元。其一是更加聚焦特定群體和區域,通過多種方式帶動服務對象的積極性和主動性,實現精準扶貧;二是部分頭部央國企會承擔保障性住房和城市更新項目,為城市美好生活煥新賦能;三是履行社區責任,企業更加注重居民的實際體驗與反饋,如舊改項目居民安置滿意度提升,部分企業嘗試通過社區商業運營反哺公共服務;四是注重與城市文化、社區文化的融合,打造具有社會價值的商業項目。

    例如,新城控股創新實踐消費幫扶模式,通過“以購代捐、以銷促産”的精準幫扶機制,持續鞏固脫貧攻堅成果,拓寬鄉村振興發展路徑,推進受援地區現代化建設進程。

    2024年,該公司通過定向采購阿拉善騰格里沙漠鎖邊生态公益基地優質農産品,以實際行動支持荒漠化防治區的生态經濟發展。此次采購金額超12萬元,為當地農戶提供了穩定的收入來源,同時助力生态經濟與鄉村振興的協同推進。

    同時,新城控股認識到教育振興是鄉村全面發展的關鍵驅動力,直接關繫到鄉村未來的成長潛力和人才培養,因此積極推動鄉村教育公平與創新,致力于改善貧困地區教育環境,為貧困學生提供持續的教育和生活資源支持。

    2024年,其向山西運城市鹽湖區大禹學校提供專項支持,用于學校建設、設備設施更新及教師培訓等方面,助力鄉村教育振興。此次捐贈金額達300萬元,顯著改善學校的教學環境,為學生提供更優質的教育資源,推動了鄉村教育質量的提升。

    保利發展致力于服務區域經濟高質量發展,通過參與並支持當地産業轉型升級以及公共服務優化,推動城市化進程,為促進區域經濟均衡發展和提升城市綜合實力及居民福祉作出貢獻。

    其中,在城市更新領域,保利發展以重塑城市界面、功能、布局與體驗為初衷,希望通過多年積累的城市更新項目與城市功能區的運營管理,促進城市的發展和更新。保利發展近年來獲取多種類型的城市更新機會,包括舊城改造、城市重建、歷史文化街區修復等,通過科學規劃與精心設計,使老舊區域煥發出新的生機與活力。

    數據顯示,近年來,該公司已開展城市更新項目超130個,並将繼續承擔更多的城市更新工作,在守護城市記憶的同時,探索未來城市發展路徑,為城市注入更多的人文關懷和歷史溫度。

    本文節選自《ESG引領:協同共進》
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    撰文:蘭英傑    

    審校:陳朗洲



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