主持人：尊敬的各位嘉賓，各位朋友晚上好！海口市合唱團的一首氣勢磅礴的《跨越巔峯》拉開了我們的頒獎序幕。同時我們的頒獎典禮還會在搜狐焦點網上同步視頻直播。
中國人有"流水不腐、戶樞不蠹"的說法，人沒有壓力，就會缺乏動力。漁民從海上打魚歸來，要在船艙的魚羣裏放一些食肉的沙丁魚，這樣會使魚羣保持活動，不會死亡；把一隻青蛙扔進沸水裏，它會奮力逃離致命的沸水，但如果先把它放到涼水裏，慢慢加溫，這隻青蛙就只有死路一條。這說明如果缺乏了外界的壓力和刺激，一個生物羣體就可能導致退化。企業也是這樣，缺乏了壓力，也就失去了動力和活力。而在今年一輪又一輪的宏觀調控壓力之下，仍有一批企業創造着中國城市的風尚，引領着我們的建築穿過長長的時間隧道，依舊熠熠閃光。
2005年度，哪些企業在引領中國住宅的風尚？讓我們請出它們中間的皎皎者。
一、2005年度中國地產風尚大獎企業名單
獲獎企業、領獎代表
富力地產集團、陸毅
首創置業股份有限公司、惠峯
融創集團、商羽
建業住宅集團(中國)有限公司、何輝
上海房屋銷售(集團)有限公司、周忻
上海城開(集團)有限公司、倪建達
中州集團、胡賓
山東黃金智業房地產開發有限公司、李中義
武漢東鑫集團有限公司、陳勳
掌聲有請領獎代表，有請頒獎嘉賓中國國民經濟研究所所長樊綱和搜狐網副總裁、焦點網總裁龔宇。
(頒獎中)
讓我們以熱烈的掌聲對獲獎企業表示祝賀。
再次祝賀你們，謝謝頒獎嘉賓。
在來博鰲之前，我剛好看了幾本梁思成先生的著作，在梁思成先生的文字中，看到了國人對自身文化傳統的疏離、棄毀，而這恰恰構成了西式現代建築在中國大地上生根蔓延的起點。二十年現代工業文明的洗禮，一幢幢由鋼鐵、玻璃、混凝土堆砌的工業"禮拜堂"構成了新的都市景觀，房地產的繁榮由此而得以成就。
但在這種繁榮背後所體現的是整個社會結構、文化價值體系、道德觀所出現的鉅變。中國傳統社會特有的千姿百態的民族風格、地域風格和文化風格正在悄悄地離我們而去。不過在這種遠離的縫隙之中，卻有一些建築試圖能在這些由鋼筋、水泥構建的框架結構中找到自己的文脈。
2005年度，哪些樓盤在引領中國住宅的風尚？馬上為您揭曉。
二、2005年度中國地產風尚大獎名盤名單
獲獎名盤
天津融創奧城投資有限公司時代奧城
成都融創置地有限公司融創·藍谷地
北京翰宏基業開發有限公司納帕溪谷
南京山水房產置業有限公司山水華門
成都滕王閣房地產開發有限公司鷺島國際社區
青島中源盛置業有限公司中源翡翠湖岸
崑山澱山湖莊園房地產發展有限公司澱山湖莊園
貴州宏立城房地產開發有限公司山水黔城
海口長信金安房地產開發有限公司長信·海岸水城
請出獲獎代表以及頒獎嘉賓顧雲昌、張文豪。
我們常常討論，對一個企業而言，最重要的到底是什麼？對於企業來說，道理其實一樣，最中心的問題就是企業文化。因為對企業來講，企業文化從表層的物質文化到深層的精神文化，其實涵蓋了企業運作中所有的因素，企業文化是貫穿企業各項工作的生命線。而一個企業的企業文化，很大程度上可以說，就是企業領導人所展示的文化。企業領導人的話語文化、行為文化和思想文化，最終影響和形成了企業的文化。
在一個尊重歷史的商業社會裏，絕大部分企業不管它的經營戰略如何調整，領導人建立起來的核心價值觀始終不曾被離棄。
2005年度，哪些企業的領導人在引領中國住宅的風尚？讓我們請出他們當中的優秀代表。
馬上為您揭曉2005年度中國地產風尚大獎人物名單。
他們是：華遠地產股份有限公司任志強
融創集團孫宏斌
中國社科院金融研究所易憲容
上海城開(集團)有限公司倪建達
上海房屋銷售(集團)有限公司周忻
銅鑼灣集團陳智
中州集團胡賓
北京翰宏基業開發有限公司李威
重慶黑格實業集團有限公司趙玖學
有請獲獎人物，有請頒獎嘉賓聶梅生。
在昨天我們還進行了中國地產高爾夫名人賽，通過一天緊張的角逐，最終逐出幾個獎項，一併在這裏頒出。獲得中國地產高爾夫名人賽總竿第一名的是魏保林。第二名梁軍。第三名張幼才。(名字為同音)
獲得淨竿前三名的是：第一名劉曉波、第二名張海鬥、第三名趙玖學。(名字為同音)
獲得二個單項獎，最遠距離獎的是魏保林。獲得最近運動獎的是劉曉波。還有兩名鼓勵獎，張文忠和陳小峯。有請所有獲獎選手上臺領獎。(名字為同音)請出頒獎嘉賓聶梅生、張在東、梅景松。
我們的頒獎典禮也在新浪網上進行同步網上視頻直播。
非常感謝。
今天晚上整個風尚頒獎典禮，就到此結束了。最後有請海口市合唱團的團員們為我們獻上非常好聽的祝酒歌。請欣賞。
(歌曲演唱過程中)
最後再次祝賀所有獲獎樓盤、獲獎企業、獲獎代表，並祝願你們在今後的工作中獲得更優異的成績、更上一層樓。請大家稍事休息一會兒，接下來是地產論壇的重頭戲，非常精彩的精英對話。再見。(休息中）