觀點網訊：1月26日，據媒體報道，針對網絡流傳的傳音控股將多發30%年終獎給員工的消息，該公司內部人士回應稱，網傳的多發30%的文件並非公司內部發文。

該人士解釋，公司每年會根據績效調整年終獎係數。

此前網傳文件顯示，員工年終獎由目標年終獎基數、在職時間係數、員工年度績效考核係數及公司績效係數等多個因素決定。

其中，公司績效係數經管理層確定為1.3，即員工在正常核算年終獎基礎上多發30%。